Исследование BCG Decoding Global Talent изучает, как соискатели воспринимают свою способность вести переговоры на рынке труда, что они больше всего ценят в работодателе и работе, а также какие факторы могут сделать работу неприемлемой.
В исследовании также изучается использование GenAI на работе и его влияние на рабочие места, а также планы людей по приобретению востребованных на рынке навыков. Кроме того, в исследовании выясняется, что могут сделать работодатели для привлечения и удержания работников. Это уже четвертое исследование в серии с 2014 года, проведенное в сотрудничестве с BCG, The Network и The Stepstone Group. Исследование является крупнейшим источником данных о глобальных предпочтениях в способах работы, в нем приняли участие около 900 000 респондентов по всему миру. В этом году в издание вошли данные, полученные от 150 735 респондентов из 188 стран, а также интервью с несколькими людьми. Цель исследования - дать полное представление о глобальных тенденциях и предпочтениях в сфере трудовых ресурсов.