Компания CBRE провела исследование глобальной миграции талантов, обратив особое внимание на то, как различные регионы поглощают квалифицированных работников в зависимости от численности их населения.
Такие страны, как Германия, Великобритания, Канада и США, получают больше всего талантливых людей, что приводит к высоким "постдемографическим дивидендам". С другой стороны, такие страны, как Китай, Индия и Филиппины, теряют жителей, особенно молодых работников, но получают большие денежные переводы от экспатриантов, отправляющих деньги на родину. CBRE определила страны-лидеры по притоку мигрантов: США, Канада и Великобритания привлекают таланты из разных стран Европы и Азии. Швейцария в основном привлекает таланты из развитых стран, а такие страны АТР, как Австралия и Сингапур, - из Индии, Китая, Филиппин и соседних стран. Движение талантов по регионам носит сложный характер и зависит от таких факторов, как экономическое развитие страны назначения и географическая близость к стране-отправителю.