PWC – CEO Survey, 2024

Отчет о 27-м ежегодном опросе руководителей компаний PwC подчеркивает растущее чувство неотложности среди руководителей компаний мира в отношении необходимости переосмысления бизнеса.

По данным опроса, 40 % руководителей считают, что их компании не смогут существовать в ближайшие 10 лет, если продолжат двигаться по нынешнему пути. Это побудило многих руководителей компаний задуматься о необходимости преобразований в своем подходе, чтобы процветать в будущем. Опрос показал, что, хотя компании предпринимают некоторые шаги по реинновации, руководители все еще обеспокоены своей долгосрочной жизнеспособностью. Несмотря на более оптимистичный взгляд на глобальный экономический рост, 45 % руководителей не уверены, что их компании смогут просуществовать более десяти лет при сохранении нынешней траектории развития. Среди ключевых выводов - усиление стимула к реинновациям в связи с технологиями, изменением климата и другими мегатрендами. Руководители, которые менее уверены в жизнеспособности своей компании, чаще предпринимают действия по реинновации бизнес-модели. Руководители небольших компаний считают, что жизнеспособность их компаний находится под большей угрозой, чем их более крупные коллеги. Руководители компаний также отмечают значительную неэффективность рутинной деятельности: по их оценкам, около 40 % времени, затрачиваемого на выполнение этих задач, является неэффективным, что значительно снижает производительность. Генеративный ИИ рассматривается как потенциальное решение, способное облегчить некоторые из этих проблем. Кроме того, руководители компаний готовы идти на компромиссы ради повышения устойчивости своего бизнеса, соглашаясь на более низкие пороговые ставки для инвестиций в защиту климата. Опрос также подчеркивает важность перераспределения ресурсов для достижения успеха: две трети руководителей компаний сообщают о перераспределении ресурсов на 20% или менее из года в год. Учитывая высокие ставки, руководители компаний осознают настоятельную необходимость перемен и необходимость достижения устойчивых результатов для заинтересованных сторон и общества. Отчет состоит из девяти разделов, посвященных трем темам: императив реинновации, надвигающиеся экзистенциальные изменения (изменение климата и технологические сбои), а также учебник по реинновации, в котором описаны основные действия для непрерывной реинновации.