Experis – Building and Sustaining a Meaningful Career in the AI Age

Основная тема документа заключается в том, как строить и поддерживать значимую карьеру в эпоху ИИ.

Ключевые выводы включают необходимость для всех сотрудников, независимо от их роли, интегрировать ИИ в рабочие процессы и развивать дополнительные человеческие навыки. Опасения по поводу массовых увольнений из-за ИИ и автоматизации в основном не подтверждаются. Работники, которые могут предложить способы улучшения использования ИИ, будут более востребованы. Примерно треть работодателей считают, что ИИ не может заменить человеческие навыки, такие как этическое суждение или персонализированное обслуживание клиентов. Работодатели должны предоставлять обучение ИИ для повышения производительности. Роли должны быть переработаны для максимизации сотрудничества человека и ИИ.